曾被Amazon和Google拒绝的她，是如何只通过电话面试就收到Facebook Offer的？
每个码农的心里
都有Facebooker的梦
我们每一个人的努力都是值得被点赞的
为什么要争取Facebook？
在Facebook工作是怎样一种体验？我在知乎上看到过一个有趣的回答，理想状态是：
07:00 起床
07:45 开车去公司
08:00 车停在 Building 14，走过去对面 Fitness Center 运动
08:45 运动完洗澡
09:00 把车停到 Building 18，进去 Cafe 18 吃早餐，通常是白粥、薯饼、水果、鲜榨橙汁。
09:30 开始工作
12:00 看看 Facebook Culinary Team 的页面，然后决定中午吃什么。如果两个 Cafe 看起来都不好吃的话，我会选择去吃汉堡。偶尔也会去吃公司唯一不免费的午餐，也就是寿司。
12:30 看心情决定是否去甜品店吃雪糕，然后回去工作
15:30 在众多 micro-kitchen 中随机挑选一个离自己比较远的过去拿零食，路上碰到谁就随便聊两句
18:00 再看看 Facebook Culinary Team 的页面，决定去哪里吃晚餐
19:00 开车回家，回家后有可能还需要处理一下工作的事情
23:00 不知道为什么就该睡觉了
Facebook可口的餐食，新鲜的空气和环境，丰厚的薪水，这些福利待遇都是吸引程序员前赴后继的理由。
公司还很人性化地为员工准备排毒果汁喝蔬菜汁，为大家解压。
一些员工非常高兴地表示，公司可以给男性和女性员工都提供四个月带薪亲子假政策。
据PayScale的调查显示，员工对Facebook的满意度为97%！Facebook公司的一位数据科学家在Glassdoor网站上写道，“每天早晨，我进入公司之后，就会感到我好像是这个星球上最幸福的人，即使是要在这儿开展工作。”
虽然Facebook有在FLAG里相比之下更优厚的福利待遇和相对轻松的工作量，Facebook的员工数量相对较少，但这可能意味着这些员工有着更大的成长与发展空间。
一般来说Facebook的申请流程是这样的：
- HR阅读简历,简历筛选
- 通过简历筛选后，获得电话面试
- 通过电话面试，即可进入现场面试
- 现场面试通过，即可得到offer
但是，蔓藤这次的讲座嘉宾，无需On-site面试，就收到了来自Facebook的offer。
有一些要跟你分享的
讲座预告
Facebook面试过程与技巧分享
Facebook看重的员工特质
如何提升自己的求职软技能的
上课学习和课后练习实践哪个更重要
是不是所有CS学生都要学人工智能
数学不好，学CS就没有出路了吗？
对软件工程师来说，Leadership重要吗？
跟着Ariel同学
探索CS的世界吧
演讲嘉宾
Ariel Zhou
| UCSD 计算机专业大三学生 |
|Facebook Software Engineer Intern|
教育背景：
| UCSD Senior Standing的CSE专业，副专业商课的大三学生
| 获six-quarters provost honors，academic achievement award
| 熟知Java，Python，C／C++，MATLAB等后端开发语言，以及 JavaScript，HTML5，CSS等前端设计语言。
| 现任 UCSD CSE Java和Date Structure课助教。
个人经历：
对于CS专业的学生来讲，FLAG的竞争激烈都是有目共睹的，工作机会尤其对于持有F1身份的留学生更为艰难。Ariel在做足面试准备后，前后分别申请了FLAG（Facebook，LinkedIn, Amazon, Google）。
Ariel也曾经收到过Amazon和Google的拒信，但是她没有放弃，总结经验后，便成功地以其优异的成绩和作品斩获Facebook软件工程师的实习。最主要的是，无需现场面试，她在通过了电话面试后，面试官便以不菲的薪水，向她发出了软件工程师的实习offer。
讲座须知
讲座时间：
3月22日（本周四）
6-7pm 美国西部时间
9-10pm 美国东部时间
3月23日 9 -10am 中国北京时间
讲座方式：千聊
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排版：粥粥
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