CS（计算机科学）这个集万千宠爱于一身的专业可以说是高薪高就业率的代名词，准备申请的同学们对它肯定也不陌生。CS在美国到底多容易就业，放一张图

数据来自U.S. Department of Labor，由知乎用户 一只留学顾问 整理，为2014年数据 

再来看一张图

还是来自U.S. Department of Labor的数据，到2020年，CS领域有140，000，000的人才需求，而美国大学的各种毕业生只能填补29%的人才空缺。

嗯。。。不用我多说了吧。

1. 在美帝CS专业拿到FLAG offer难度多大？

FLAG指的是Facebook，LinkedIn，Amazon，Google。虽然对比工作环境很肤浅，但是小编还是要上图

Facebook办公区的游戏间，图片来自知乎用户@小夜冰

Linkedin 雄霸湾区的工作餐，图片来自知乎用户@chym

Google自带虫鸣的午休间，图片来自知乎用户@路路

虽然这四个公司各有各的缺点，但是工作环境真的棒。。

不过在美帝CS专业毕业后拿到FLAG及其他一些公司的Offer难度有多大呢？这里小编引用一下知乎用户@曾博 对问题 “CS专业留学生毕业之后留美的难度有多大？” 的回答

CS四大名校（CMU , Stanford , MIT , Berkeley）及其他名校Ph.D出身，专业领域为学习视觉，机器学习，AI，数据库，算法，搜索等，拿到年薪20W+（含其他福利）的FLAG 最优厚工作岗位是非常容易的，当然，要想从国内本科申到这些学校的CS Ph.D，并且顺利毕业的话，难度可以说是很大。

CS名校毕业的硕士，想要进FLAG就要做一些努力了。毕业前多写代码，做Github，面试前刷4大本或者5大本，algorithm, intro to algorithm, programming perl, cracking the coding interview（编程类基础书籍）和paper （FLAG自己的paper）。多看面经，多参与面试（多者面试多达20多轮，一家full time 3-5轮，面了5-6家算少的），亲身了解面试有什么困难和需要注意的事情，最后面上FLAG的可能性还是很大的。

是第二，三阶梯的CS硕士/博士。好好搞GPA，参加job fair , 刷题，练题，面试，在job fair上，如果你处于你们学校前30%的位置，会有公司给你面试并且表现好的话就要你的。为什么大家都在谈刷题？因为如果你不刷题，第一轮都过不了。FLAG 都会问你特别专业的设计问题。比如如何实现一个搜索引擎，怎么调度10000个server ，这种很技术的问题。或者谈谈你的项目。

如果是其他专业的硕士，博士。找到CS工作的概率基本不超过10%。通过多轮面试的人往往有多年的实习和项目经历。那些真正找到的，无不是及早就开始准备转行了，而且不仅仅转行，而是学有所长。此外，这些人找到工作的另外一个方法，就是拿到统计或者CS的硕士学位，靠此学位找工作。或者是FLAG心血来潮要招一个非cs的专员，例如做光学工程，材料，机械，等等。当然无一例外这些都是engineering。

所以并不是随随便便读个美帝学校的CS专业再随随便便找找工作，好的工作就手到擒来的。

2. 其他CS就业强区

如果去不了FLAG，还有很多其他的公司可以选择，其中不乏一些新兴公司，这些公司可能拿到原始股，也是相当不错的选择。下面是一些美帝信息产业较为繁荣的城市及地区。

硅谷，即圣何塞-桑尼维尔-圣克拉拉

在这里就业的信息产业员工超过110,000人

旧金山-圣马特奥-雷德伍德城

圣何塞和旧金山的信息产业就业人数从2008年以来分别增加了23%和27%。

威斯康辛州麦迪逊市郊区的维罗纳镇

自2008年以来，该都市区信息产业的就业人数增长了28%，成为全美国同期该类型就业增长最快的地区之一。这主要得益于成立于1979年的医疗软件公司Epic。

乔治亚州亚特兰大-桑迪斯普林斯-马利耶

从2010年以来，该地区的信息产业就业人数增长了7.7%。由于用工成本要低于西海岸的科技业温床或者波士顿，亚特兰大有可能会崛起为该产业的一片新乐土。去年，通用汽车（General Motors）在罗斯韦尔郊区设立了一家软件机构，并计划创造超过1,000个新的就业机会。

亚利桑那州菲尼克斯-梅萨-格兰岱尔

信息产业就业人数从2008年以来增加了11%，目前排名第九。2013年，该都市区新增的信息产业就业岗位和旧金山湾区一样多，约有2,000个。

犹他州普罗沃-奥勒姆

创造了9,800个信息产业就业机会，自2008年以来以21%的速度增长

纽约

纽约的信息产业就业人数从2008年以来增加7.7%

洛杉矶-长滩-圣塔安那

作为传统的主力军地区，纽约和洛杉矶地区近年来表现的不尽人意，纽约的信息产业就业人数从2008年以来仅仅增加7.7%。

值得一提的是，其中纽约地区对于CS人才的需求可以从一个侧面代表了该专业人才的就业范围的广泛性。我们都知道纽约是世界金融中心，她并没有像硅谷那么专注和突出的计算机高科技产业，但是这座大城市对于CS人才还是有极大的需求的。纽约的CS毕业生的就业岗位：

彭博资讯——初级软件开发工程师；花旗集团——技术代表；德意志银行——IT分析师；E*TRADE证券——软件开发师；摩根大通公司——分析师；美林证券公司——技术分析师

可以看到，即使是金融业、传媒业也能够为CS人才提供很多的就业机会，这体现了这个专业的就业广泛性。具体的职业包括：技术支持工程师，软件工程师，应用程序员，硬件或电路工程师， 技术文档工程师，数据库管理员，管理信息系统开发/设计/管理者，系统管理员，信息安全专家，计算机产品生产者，用户界面开发/设计者，网页开发工程师，网络管理员等等。

3. 读CS专业毕业后留美的难度有多大

找工作的问题解决了，留在美帝还需要跨过一道沟，就是H1B签证的问题。

首先呢，CS专业毕业后，在美帝有为期12个月的实习期（OPT），如果学生开始了更高的一个学历，那学生有可以有一个新的实习期，最长可达到29个月。不过从实习期开始的90天内没有找到工作，你的F1（学生签证）签证就会失效。然后呢，美国每年签发85000个H1B给硕士学历以上的受益人，刨除6800个给新加坡与智利的名额（这部分申请人的数量可以忽略不计），共计78200个名额。

如果我在2013年提出H1B申请，当年申请数为124k，中签概率为78/124=63%

如果我在2014年提出H1B申请，当年申请数为172k，中签概率为78/172=45.3%
如果我在2015年提出H1B申请，当年申请数为233k，中签概率为78/233=33%

每一年没有抽上签的申请者，都会累积到下一年进行抽签，留下来的方式包括OPT、挂靠CPT（这个有被USCIS查的风险）、配偶签证、L1B返美等等。每一年的H1B的申请人会越来越多。可以预见，如果H1B签证无法得到改革的话，在下一个经济危机到来之前，H1B这条留美道路基本上会成为死亡之路。

想要留美的小伙伴要注意一下了，每年美国移民局（https://www.uscis.gov/）会公布当年的H1B签证的申请人数，目前H1B的签发人数依然是8W5。你可以计算一下H1B中签的概率，再做打算。

转自Bebeyond