你以为“程序猿”是美国唯一多金的职业？
不管是大一新鲜的学弟学妹，还是已经被大学历练成老司机－面临找工作的学长学姐，大家都会关心的一个问题就是他们的专业所对口的职业未来是否会有好的前景，是不是容易找到工作，以及薪资是否可观。归根结底，“前景好”就等于机会多、钞票多。更重要的是，在美国工作签证在川普的一再缩减下，需求大的行业尤为被留学生关注。很大部分同学会因为看好一个行业而去学习相关专业，以便于未来顺利在美国找到道称心的工作。所以，清楚地了解一个行业在社会中的发展趋势尤为重要。
以下是从美国各大政府数据库搜刮来的，在美国2018年里十大增长最快的职业以及 其中离不开移民的行业。
生物医学工程师
(Biomedical Engineers)
10年增长率：72%
平均年薪：$85,620
学历要求：本科工程师学历为基本要求
行业前景： 当今社会的人们对健康的越来越重视，90后连喝冰啤酒都要放两颗枸杞，以及大批的老龄化，人们对医药器械的需求会越来越大。
网络系统与数据交流分析师
(Network System and Data Communications Analyst)
10年增长率：72%
平均年薪：$85,620
学历要求：本科工程师学历。
行业前景： 当今社会的人们对健康的越来越重视，90后连喝冰啤酒都要放两颗枸杞，以及大批的老龄化，人们对医药器械的需求会越来越大。
私人／家庭健康护理
(Personal and Home Care Aids)
10年增长率：46%
平均年薪：$19,690
学历要求：少数只需工作前培训；大部分需社区大学及健康中心等专业培训。
行业前景：老龄化的趋势促使更大的老年人群体需要私人护理，行业人才多90后大批独生子女压力会小很多。
金融分析师
(Financial Analyst)
10年增长率：41.2%
平均年薪：$81,760
学历要求：本科或研究生以上学历。
行业前景：金融行业当今和未来的迅速发展会增大行业对金融分析师的需求，也就是说，现在的人会越来越精，能抿出钱的过去现在和未来。
医学科学家
(Medical Scientist)
10年增长率：40.4%
平均年薪：$80,530
学历要求：生物科学博士学位是进行生物医药研究与实验的基本要求。
行业前景：以90后为首的大批“佛系”人才越来越多，发达的医疗技术与科技相结合，促进对生物医药科学行业人才的需求。
医师助理
(Physician Assistant)
10年增长率：39.0%
平均年薪：$101,480
学历要求：要求2年至4年医师助理相关医药大学课程。
行业前景：一个“医生刨腹他递刀”的存在。不同于医生，医师助理着重于提供诊断后的医药护理和手后护理。医师助理的费用低于医生，但依然非常可观，在医疗岗位上的需求量大。
牙科保健员
(Dental Hygienist)
10年增长率：36.1%
平均年薪：$72,910
学历要求：要求考取国家认证的执照；通常也需要牙科医学院的学位。
行业前景：人们对牙齿的健康越来越重视，随着大家去牙医诊所检查修补牙齿的次数增多，这个行业对牙科保健员这个职位需求也增大。牙科保健员主要根据牙医的知道对患者进行作业。虽然没人喜欢牙医，但是这个行业多金有前景。
兽医
(Veterinarian)
10年增长率：33.0%
平均年薪：$88,770
学历要求：要求完成4年医学院预科学习以便进入医学院；需要考取国家认证执照。
行业前景：养宠物在当今社会中越来越普及，宠物在大批铲屎官的心中不仅是动物，更被看作为家人，甘心在家里养个小祖宗天天为其铲屎。为了满足对动物完善的医疗救助，随之而来的对兽医的需求也越来越大。
环境工程师
(Environmental Engineers)
10年增长率：30.6%
平均年薪：$74,020
学历要求：专科自然科学专业或数学类专业；本科工程师专业。
行业前景：环境保护是当今社会乃至全世界都作为重中之重的项目。为了让全世界的空气都变成“甜的“，环境工程师行业需要更多人才来解决当下空气水质污染，公共健康等问题。
电脑软件与系统软件工程师
(Computer Software and System Software Engineer)
10年增长率：30.4%
平均年薪：$102,280
学历要求：要求本科或以上学历；注重软件系统方面的工作经验。工作后需要根据当下软件发展情况继续学习。
行业前景：电脑软件类相关职业在科技高速发展下的社会是持续热门的。不管是哪个行业，只要是涉及到网络的，都对电脑软件与系统软件有需求。新兴网络程序及系统安全等问题均需要这类专家处理。
川普自上台后不断“搞事情”。不仅推动政府严格控制移民，连对工作签证也残忍地进行缩减，扬言要把美国的工作机会留给真正的美国人…
然而，这一决策对于护理行业有着重大的影响。随着老龄化，美国社会对家庭专业护理的需求变大。据调查，美国的护理行业里，移民劳工占据其岗位总数的17%；家庭护理行业里移民占据高达24％的岗位。这类岗位在移民群体中如此热门的原因是门槛低，对学历要求低，但是相对薪水也较低。
那么问题来了，部分经济学家认为，川普削减移民数量的政策会导致护理行业的移民人数骤减，从而致使护理行业费用变高，未来护理费对美国普通家庭来说会是一笔无法负担的开销，就算是集体吃土也付不起。
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